От кадрового потенциала зависит эффективность работы

Председатель ОО «Восточно-Казахстанский украинский культурный центр»

Волкович Ярослава Владимировна

В интервью телеканалу  Qazaqstan Президент отметил стремление к построению "Нового Казахстана". Немало важную роль в этом вопросе играют кадры. Как известно от мощности кадрового потенциала зависит эффективность проводимой работы.

Процесс кадровой трансформации уже запущен, однако цели провести тотальную  политическую чистку нет. Кадровая политика - сфера с "повышенным  уровнем чувствительности", но  процесс периодического обновления в ней - константа. 

"В сферу государственного управления постепенно приходят новые люди. Это естественный процесс, и он уже идет. Но следует всегда помнить, что государственная служба - это не площадка для экспериментов", - сделал акцент Токаев. 

Полностью согласна с утверждением. На такого рода посты должны назначаться образованные, квалифицированные и добропорядочные люди. Отрадно, что по инициативе Касым-Жомарта Кемелевича создан Президентский молодежный кадровый резерв. На мой взгляд, такая мера открывает "новые горизонты" для молодых и амбициозных патриотов. Тех, кто видит своей миссией внесение посильного вклада в построение нового государства. "Нового Казахстана" - огромной страны, жизнь которой "пропитана" сердечным отношением этносов друг к другу.